בועדת המשנה למשאבי אנוש בצה"ל, חשף ראש חטיבת תומכ"א (תכנון ומנהל כוח אדם), תא"ל טייב, נתונים מרכזיים המעידים על שינוי משמעותי במדיניות הגיוס: "במהלך יולי יצאו 54,000 זימונים לקריאה לצו ראשון, בפריסה לשנה עד יוני 2026. זה מעבר ל-24,000 צווים שכבר יצאו".
תא"ל טייב פירט את השינויים הצפויים בתהליך האכיפה וצפויים לפגוע בעיקר בציבור החרדי. "אנחנו הולכים לעשות עדכון בתהליך ההכרזה על ההשתמטות ביחס לכל הציבור. המשמעות המרכזית של התהליך היא שאנחנו מעבירים את האחריות על ההתייצבות לפרט". הוא הוסיף כי הצבא יסיר חלק ניכר מ"בדיקות המודעות" – ניסיונות לוודא באופן מוחלט כי הפרט אכן מודע לחובת ההתייצבות. מהלך זה, לדבריו, אמור "לקצר באופן משמעותי את התהליך, זמני המינימום אמורים להגיע פחות או יותר לארבעה חודשים".
בנוסף לקיצור זמני ההכרזה, צה"ל מתכוון להגביר את פעילות האכיפה: "אנחנו מתכוונים לקיים פעילות אכיפה מוגברת, להביא דברים יצירתיים יותר, שיפגשו חלק מהאנשים לא רק בנתב"ג אלא גם בניידות מעצרים וכן הלאה". פעילות זו תתואם עם המשטרה הצבאית ומשטרת ישראל, תוך התחשבות במצב המבצעי ומוגבלות מקומות הכליאה.
תא"ל טייב הבהיר כי המערכת החדשה אמורה להיות "הרבה יותר משמעותית מבחינה מספרית ויותר אפקטיבית", אך יחד עם זאת הודה: "היא לא תכסה את הכל מכיוון שמדובר על ציבור מאוד גדול שצריך לאכוף כלפיו, לכן היא תהיה אפקטיבית אבל לא תצליח לגעת בכולם בפרקי זמן קצרים".
